Secondo l’Enciclopedia Treccani, la parola dell’anno è “Rispetto”, una scelta che riflette appieno l’attualità e la rilevanza sociale del termine. In un contesto sempre più individualista, vogliamo farla nostra per contribuire alla costruzione di una società più accogliente e inclusiva. Un impegno che ci guida ad agire con responsabilità verso le future generazioni e verso le categorie più fragili, promuovendo fiducia, coesione e senso di identità.

In questa direzione, la Cassa continua a operare per un welfare sempre più vicino alla categoria, capace di accompagnare le diverse fasi della vita, tenendo conto delle specificità legate a genere, territorio ed età, con un’attenzione particolare alle famiglie degli iscritti e ai giovani, sempre più protagonisti di una società in evoluzione.

A conferma di una visione strategica, nel 2024 abbiamo destinato oltre il 14% in più rispetto al 2023 alle politiche di welfare, per un totale di 38,8 milioni di euro. Un dato che conferma l’impegno della Cassa nel costruire un sistema equo, sostenibile e inclusivo, in linea con la nostra missione e con il lavoro svolto negli anni.

Tra i traguardi significativi raggiunti nel 2024, citiamo con orgoglio il conseguimento della piena parità di genere nella rappresentanza della nuova consigliatura, segno concreto dell’attenzione che l’Ente dedica all’inclusione e al cambiamento culturale. Importante anche il contributo del nostro Centro Studi, che attraverso la ricerca e un’analisi interdisciplinare, anticipa i bisogni della categoria.

In un contesto di profonde trasformazioni, la Cassa è stata sempre più presente sul territorio, in collaborazione con gli Ordini Locali per comprendere e valorizzare un Paese, il nostro, ricco di pluralità e diversità. Abbiamo inoltre rafforzato la nostra presenza nelle Università, costruendo ponti con i futuri dottori commercialisti, per raccontare una professione che, grazie alle grandi transizioni ecologica e digitale, può oggi essere sempre più protagonista del cambiamento, generando nuove opportunità in un’ottica consulenziale e di supporto al tessuto economico nazionale. Infine, abbiamo inaugurato il ciclo di incontri “CDC D’Autore”, con la partecipazione di grandi firme e autorevoli personalità, per raccontare l’Italia e l’Europa.

Siamo stati sempre più presenti, anche virtualmente, accorciando le distanze grazie a un sito sempre più user friendly e personalizzato, a una newsletter che è diventata spazio di dialogo con voci prestigiose ed esperti del settore, alla realizzazione di video tutorial dedicati alla previdenza e a una crescente partecipazione sui nostri canali social, per comunicare con un linguaggio più diretto e vicino soprattutto ai giovani professionisti.

Abbiamo infine raggiunto un nuovo traguardo nel percorso di innovazione della Cassa, tra i primi Enti a implementare l’intelligenza artificiale generativa con “Bit”, l’assistente virtuale per una comunicazione più efficiente e accessibile con gli Associati. Questo nuovo servizio, in fase sperimentale, testimonia la nostra costante attenzione nel cogliere le opportunità offerte dalla transizione digitale.

Le parole “rispetto” e “presenza” possono guidare il nostro lavoro e rappresentare punti di riferimento per orientarci nel mondo attuale e in quello che verrà. Come questa pubblicazione che, grazie all’impegno e al prezioso contributo di tutta la struttura, ci consente ogni anno di raccontare in modo trasparente il percorso del nostro Ente, i risultati raggiunti e il lavoro svolto.

Continueremo a lavorare in squadra, insieme, ogni giorno con senso di responsabilità, cura e impegno, con uno sguardo attento e profondo, a favore dei nostri iscritti.

Il Presidente

Ferdinando Boccia